Lutte contre le blanchiment d’argent (AML)
Lutte contre le blanchiment d’argent et le financement du terrorisme (AML)
E-Learning : une solution souple et individuelle
Pour les employeurs, maintenir les connaissances de leurs collaborateurs au regard des évolutions réglementaires, coordonner les agendas d’un nombre important de personnes, trouver des formateurs, gérer les coûts, organiser le suivi, etc… n’est souvent pas chose facile.
Pour compléter ses formations classiques en présentiel, l’IFBL, propose une option attrayante pour la mise à jour des connaissances en matière de lutte conte le blanchiment d’argent, grâce à l’E-learning. C’est un mode d’apprentissage individuel qui permet de se former au moment et à l’endroit qui conviennent le mieux. Ainsi, cette solution offre un maximum de souplesse aux employeurs confrontés à leurs obligations légales de formation en cette matière.
Structure de la formation
Le programme se compose de 3 parties d’apprentissage ainsi que d’une partie de test :
- Module 1: Définitions et fonctionnement (30 minutes)
- Module 2: Acteurs, obligations et sanctions (60 minutes)
- Module 3: Applications pratiques (15 minutes)
- Test: 20 questions (100 points)
Le contenu actuel ne tient pas encore compte du nouveau règlement CSSF No 12-02 du 14 décembre relatif à la lutte contre le blanchiment et le financement du terrorisme (publié au Mémorial du 9 fév). Il est cependant tout à fait adapté à un public qui doit être initié aux fondamentaux de l’AML. Les nouveautés feront l’objet d’une ajoute qui est actuellement en élaboration et sera publiée dans les meilleurs délais.
Le contenu détaillé de chacun de ces modules est décrit dans le dépliant :
Méthodologie
•théorie et exercices en alternance
•explications en cas de réponses erronées
•commentaires audio qui guident l’apprenant
•navigation aisée permettant un apprentissage personnalisé (revoir des sujets, sauter certains passages, etc.)
Reporting
L’apprenant voit ses résultats personnels immédiatement à la fin du test.Une personne responsable au sein du département des Ressources Humaines en charge de suivre le parcours des apprenants aura un accès gestionnaire qui lui permettra de visualiser les résultats et statistiques des apprenants de sa société en quelques clics.
Comment accéder à la formation ?
Pour acheter des licences au prix de lancement de 45 EUR par licence, il suffit de suivre les étapes suivantes :
- remplir le formulaire (Attention : 1 formulaire par entité juridique !) et le retourner par e-mail à l’adresse elearning@ifbl.lu
L’IFBL vous fera parvenir vos codes personnels d’accès à la nouvelle plateforme e-learning ainsi qu’un guide de l’apprenant.
Besoin de plus de renseignements ?
E-mail: elearning@ifbl.lu